意大利《美丽教师》2 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 记录片 西班牙 2006

导演: 谢雨欣   

评论:

  • 不英彦 9小时前 :

    过白过亮的画面令电影的质感显得廉价,一切全靠两位女演员的颜值和演技在撑。男导演拍百合带有男凝几乎是不可避免的事,就像电影中咏蓝父亲说的那样,她们没有碰过男人,碰过就知道啦(大意),这台词就像米饭里搀了蛆一样恶心。果然在否定与意淫女性情谊这方面,你可以永远相信男人,所以电影中芯悦选择在29岁结婚也就不难理解了。但爱过就是爱过,不是一句好朋友就可以抹杀的。爱情从不是女人的全部,活到30岁也可以不结婚,女人离开男人真的死不了,望周知。

  • 奇锐 4小时前 :

    我收回 成长还是自己逼迫自己成长了女主,但是情感沟通始终还是没明白一厢情愿和两个一厢情愿的关联

  • 掌孤晴 4小时前 :

    看完意犹未尽,算不上优点但也不是缺点,可能因为个人原因没有很共情

  • 尾易梦 6小时前 :

    生活可能就是這樣.總有一個人要承擔.清新的風格.不同的選擇有不同的責任.

  • 丙怜双 4小时前 :

    很小清新,有些恋爱的细节部分和镜头处理得挺好的,就是这剧情发展和强行be有些说不过去。最后我是绞尽脑汁想了一个理由,就是短发女生那次悔过书深深伤害了长发女生所以一直无法原谅,最后只有沦为亲人。但是最后这婚礼上望眼欲穿又着实让人不解,嗐。

  • 倩月 3小时前 :

    前期是考虑主角的年纪疯狂加了厚滤镜么?我以为自己眼花了。显得镜头非常没质感。剧情还是那个剧情。虽然家长得知这件事没有暴跳如雷,也不能称作开明,而是觉得这只是女孩间某种玩乐。长发女孩有很多“梦想”,梦想爱情梦想职业梦想未来。可是原生家庭不允许她任性,她也就妥协了吧。写下这段话,我突然理解了她的选择。年轻的爱情好鲜甜,不论悲喜。祝她幸福,

  • 世凌兰 5小时前 :

    通过两位少女的成长历程,细腻刻画两人之间的友情与爱情。电影充斥着清新气息的氛围,配合剧情的推进道出一段段动人的故事。虽然本片以两位主角彼此的相互喜欢故事为主线,但电影的主旨是成长,二人经历着友情与爱情,互相留下刻在心底的触动。最后BE的结局可谓是意料之中,有几组镜头还是很有韵味的。片中揉合了青春、爱情、友情、亲情等多种元素,对情感的探讨也很丰富。不过整体剧情有些过于狗血,全片的柔光滤镜滥用,配乐和旁白也是减分项,且两位女主十几岁学生的扮相违和感过强。整体尚可,可以一看,片中还有对《蓝宇》的致敬。

  • 振畅 0小时前 :

    一部很温馨的同性影片,针对女校的背景设定,这种事情发生也比较正常。女主选角不错,后半段成年以后的定妆造型很有拉拉那个范儿,另一个女主选的也不错,温香玉软的,但是面临生活的艰难又很坚强。最后我以为会上演两人落跑的桥段,但是最终没有,也从侧面反映了LGBT群体得到社会的广泛认同,道路遥远。

  • 双文丽 1小时前 :

    以为是烂片 后面却哭的稀里哗啦的

  • 改英媛 1小时前 :

    爛得不行,直男導演而且還是tvb 出身,意識形態陳舊,不用有期望

  • 摩晓蕾 3小时前 :

    最喜欢雨中操场那出戏,张力满满。可惜BE,看完好难受。

  • 吉彬 6小时前 :

    连主角都可以随便成为导演,所以这部片导演成为导演也不奇怪了。喜欢女一和工具人对着洗衣机转转的一幕,很可爱。

  • 尚碧蓉 3小时前 :

    这个泡沫在剧终的婚礼呼应并且破碎了,碎得体无完肤,碎在了观众的脸上,化成热泪。

  • 婧雅 8小时前 :

    女通讯录电影何时才能站起来!全片矫揉造作,双女主没有cp感,连最容易引起观众共鸣的女校爱情部分都拍的平淡如水。两人的行为没有逻辑,纯粹疯批。如果说操场激吻是一时冲动,但李欣蕊前脚刚说完分手后脚又对女主悔过书生气简直莫名其妙,看完感觉是痴情姬爱上诡计多端的直女的故事。

  • 仲妙菡 3小时前 :

    什么鬼。因为喜欢的女生跟别人在一起了,自己喝醉酒随便找个男人在洗衣房啪啪?

  • 似初夏 7小时前 :

    不理解李芯悦为什么突然离开李咏蓝,不理解你为什么突然离开我

  • 寻诗双 6小时前 :

    一點驚喜的戲,滿以為芯悅會推開怎麼知道直接長鏡頭kissing

  • 寒怡 0小时前 :

    我们曾经的亲密是真实的吧,那种情感,对你来说或许只是友情,但对我来说,那就是爱情

  • 宇柔雅 1小时前 :

    前半段还挺清新,后半段进展的莫名其妙,说好了30岁结婚中间又不联系是什么意思,对着伴娘说我愿意这样真的好吗?

  • 丑瑜蓓 9小时前 :

    很难不怀疑李心悦和男人结婚是为女同扳回一局。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved