剧情介绍

冬空凩(小野友树 配音)自幼就有着比一般人强烈的灵感力,常常会遭到幽灵的附身,人生因此一直都不是很顺利,甚至因此而背负上了巨额的债务。无奈之下,冬空凩只得到处寻找容身之处,就这样来到了名为摇曳庄的温泉旅馆之中。                                    
                               虽然摇曳庄的所有住客都是女性,但冬空凩最终还是在这里找到了落脚之地。天真可爱的地缚灵汤之花幽奈(岛袋美由利 配音)、每天都沉浸在妄想之中的美少女偶像宫崎千纱希(铃木绘理 配音)、对妖怪感到深恶痛绝的灵能忍者高桥李依(高桥李依 配音)、酒吞童子的后裔荒霸吐吞子(加隈亚衣 配音),和冬空凩住在同一屋檐下的是这些奇奇怪怪的美少女们。

评论:

  • 友莘莘 5小时前 :

    据说是系列的大结局,从1:单亲老父亲带崽历劫,2:孤独男人偶遇真爱 3:女大不中留爱上穷小子,到这一部:不甘退休老父亲终和自己和解。虽然是很俗套的连续剧但吵吵闹闹还是很可爱

  • 吾鸿运 2小时前 :

    挺好看的。特别是最后小熊二,抱着小时候的女主很治愈。

  • 卓晓桐 7小时前 :

    很有意思 画面很酷炫 大人也适合看 特效很不错 连着看几年了

  • 嵇古韵 2小时前 :

    很及格很标准、很合家欢的八股作文,看的出来导演对好莱坞的电影工业足够下功夫了

  • 左丘初珍 8小时前 :

    很喜欢这个系列,剧情简单,家的概念浓厚凸出;很喜欢德古拉老爸和小蝙蝠女儿,女儿奴简直就是世界正义!但是!这个男主从第一部开始,又丑又蠢又闹腾,直到第四部也难以接受!

  • 卫怡男 4小时前 :

    嗯……这片子只有3/5我不是3倍速看的,所以就三星吧。只有一个怪兽变人的点子是撑不起一整部片子的。明明有小儿子和狼妹青春期的大把题材可以拍,却搞了个不伦不类的旅行片,白瞎了

  • 年沛槐 7小时前 :

    我永远记得被第一部《精灵旅社》拯救的经历,所以在对待电影的后作上一直是“视如己出”的宽容。即便不是这种心境,作品本身也没那么糟糕。我是指,看完电影来看评论多少显得有些灾难,并且也很“巧妙”的认可了不太好的地方。可是,偏爱于我,或许是指道别的时候可以去多念想些好吧!

  • 员幻珊 8小时前 :

    如果岳丈不願意給我他的財產,那麼就把他變弱,再利用他女兒對我的維護情感要脅,最後他也只能用Family 給自己洗腦交出財產,表面無害的人類女婿恐是最大Boss:)

  • 崔和豫 3小时前 :

    怪物变人,人变怪物这个设定当年史莱克系列已经玩过了

  • 应碧巧 3小时前 :

    一如既往的合家欢,和亲密的人一起放松娱乐不会失望,应该是系列最后一部了

  • 帛昭 8小时前 :

    比之前两部在故事上来说的确一般,但是看时还是能使我放松一下心情的

  • 明楠 7小时前 :

    一个人抚养女儿?她妈妈中途不在么?

  • 巫忆彤 4小时前 :

    剧情单调乏味 主题浅薄 Jonny人设傻逼

  • 卫岚 2小时前 :

    6分。熊出没这部的特效确实有很大进步,也致敬了很多超级英雄,超人,蜘蛛侠,复联,还致敬了迪士尼的歌舞,其实到底是致敬还是抄袭,就看是否违和。特效虽然进步了,但是内核仍然没有细细打磨,落得像柯南样,往动作科幻片发展,剧情无新意,只有靠boom boom

  • 丛斯文 6小时前 :

    吸血鬼变成油腻老男人,失去了华丽尊贵的风格。

  • 公良?涵涤 2小时前 :

    精灵旅社我最萌的就是小孙子丹尼斯了,我以为的旅社4姥爷德古拉已经把酒店交给了女儿梅维斯和女婿约翰尼,然后夫妻俩保护丹尼斯就像当初德古拉保护梅维斯一样,而丹尼斯会在新的故事中成长,可惜事与愿违,这部又没给这个小卷毛什么机会🥺。不知道主创是不是还在打着要出5的心,但怕是在经过4的口碑暴跌后,以后肯定没机会看到丹尼斯的成长故事了,这点真有点可惜,这个人物出现的作用就只是用来卖萌,竟不是用来传承。

  • 唐锦凡 0小时前 :

    都到了第四部了,居然还再拍德古拉接受不了Johnny的老矛盾,看来编剧也实在是快编不下去了,但是这个系列也都这样没什么野心,吵吵闹闹弘扬弘扬真善美,作为结尾也算差强人意了。PS:都到结尾了才发现亚当桑德勒没回来配音唉…

  • 单清婉 8小时前 :

    德古拉太难了,摊上约翰尼这样奇葩自私的姑爷,连带着闺女梅菲斯也变成一个恋爱脑。

  • 国以云 3小时前 :

    别了,精灵旅社。

  • 姬茂才 2小时前 :

    欢欢乐乐过五一,跟着精灵云冒险。各种动作场面非常好笑,德古拉女婿这种白目青年不受岳父待见也很正常啊。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved