剧情介绍

  达科塔·约翰逊将主演新片《劝导》,改编自简·奥斯汀同名小说,托尼奖提名戏剧导演凯莉·克拉克内尔首次执导剧情长片。
  本片是现代版改编,讲述安妮·艾略特是个具有新潮情感、不顺从常规的女人,和她势利、濒临破产的家人生活在一起。当安妮曾经打发走的风度翩翩、时髦潇洒的弗雷德里克·温特沃斯重新出现,她必须做出选择:把过去抛在脑后,或是有第二次机会听从自己的内心。
  罗纳德·巴斯(《雨人》《我最好朋友的婚礼》)和爱丽丝·维多利亚·温斯洛写剧本,Netflix和MRC Film联合制作,5月开拍。

评论:

  • 卫昊哲 3小时前 :

    就因为TA是妓女?连人的权利都没有。对警,是钞票,对政客,是选票。男人凭什么觉得自己高人一等?对女人肆意侮辱性骚扰殴打?强奸特权?

  • 俞熙华 0小时前 :

    她是个可怜可敬的女子,但我希望人们不要成为她。

  • 卫浩天 1小时前 :

    还是很燃 原来一直有人在做不可能做到的事情啊

  • 延弘阔 2小时前 :

    所谓的真实事件改编,剧情设计和交锋手段不过是大女主爽文的路子

  • 宛静秀 2小时前 :

    印度,一个由“妓女”升格为“老鸨”继而再转化成“花街女魁”的传奇故事。印度人的爽片。

  • 丰清漪 4小时前 :

    就是不能打零分,这真什么烂片啊

  • 壬元明 0小时前 :

    电影还是有很多不太符合常理的地方,但反映了某些真实的社会问题,这大概是艺术作品引发人们深思的原因吧。

  • 冰锦 6小时前 :

    感谢父辈为了中国所付出的汗水与热血。但相比第一部来说没有那么好看,有几处确实太过于英雄主义和主角光环了。

  • 振驰 1小时前 :

    影片中部分观念还不能完全接受,但大部分性工作者几乎处于被剥夺一切的境遇这一点是无可争辩的。为什么嫖客没有人人喊打,为什么学校盖在红灯区附近却毫无益处,为什么所有的责难践踏都落在一群身不由己的人身上?

  • 吉裕 1小时前 :

    缺点:1.有点武侠的感觉,略出戏(徐克风格)。2.文戏比第一部稍差。

  • 宇运 8小时前 :

    怎么说呢,女主非常美,但是塑造太单薄了,仿佛是圣母,为了街区的妓女可以付出一切不惜代价,不为自己,不求财不求名利(刚开始)这很说不通啊不知道是编剧的问题还是原本就是这样,是我境界不够还是咋,女人就不能有野心吗?

  • 堂映安 3小时前 :

    伍千里率七连帮助被空袭炸毁大炮的炮营夺取美军炮兵阵地,随后在弹幕徐进下攻克下碣隅里机场。陆战一师史密斯少将下令向南突围撤往兴南港,第九兵团前指命七连增援九连炸毁水门桥,架在长津湖引水管道上的单车道桥梁。九连伪装渗透失败只炸出小破口。七连藏身山洞躲避空袭谋划夜袭,而美指挥官也在桥南设下陷阱。梅生和何长贵率队分攻桥南桥北,平河率队炸破水管攻入水泵房却被房顶火力压制,而伍千里率队袭击指挥部,付出惨重伤亡炸断桥面。敌增援部队抵达,伍千里被困废墟仍吹响撤退号,幸而被弟弟救走。余从戎携电台爬上山顶主动射击引走轰炸机,但战友还是遭敌机扫射。美军修复桥面,播放歌曲破除疲敌哨声。梅生驾驶自爆半履带车直撞桥面。水管被堵,伍千里转而滑下山坡射爆火箭弹炸毁桥面,是役仅有伍万里幸存,但美军运来预制钢架桥完成撤离。

  • 嘉星 7小时前 :

    两个半小时对他来说还是太长了

  • 宿凝蝶 2小时前 :

    致敬先烈!无法用普通言语表达,面向祖国敬礼一幕真的泪目!

  • 夏侯夏璇 3小时前 :

    一些战士们受伤的镜头,我隔着屏幕都觉得疼,他们都应该是还在读书的孩子啊…

  • 旭琪 1小时前 :

    2.剧情表达很差,电影中就是女主一路莽过去,连点像样的阻力都没有遇到,或者说连点像样的冲突戏都没有。也同样看不到思想递进的转变过程

  • 公羊晓曼 6小时前 :

    贫瘠的依旧愚昧的土地里,有些人总是无耐的,不幸的。正常人会想着如何改变,绝地翻盘。而不是纠结于男女,性别,对立。设身处地,如果你在那里,生存都是问题,很多事没有那么重要的。大佬代表的是阶级,压迫阶层,而不是性别,很多人叫嚷这块格局真小。它真的和韩国一样,电影可以拍,但是社会改了算我输。当这些女孩走出电影院回到现实会多么绝望啊。

  • 嘉鸿 3小时前 :

    我是妓女,甘古拜。

  • 丁俊风 4小时前 :

    其实不用太多谈论她的建议合理性问题。甘地也不是什么精明人,何况是一个妓女。

  • 勇枫 7小时前 :

    相比于第一部更加紧凑和工整,一小时的时候开始水门桥,两小时的时候开始主演高光时刻,每一个人牺牲的时候都极富泪点,最近哭的呜呜的。想来电影里和冬奥会历史的映衬,一种微妙的情绪。想起士兵突击的钢七连,不抛弃不放弃,兰晓龙圆满了。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved