剧情介绍

Order01「とあるバーテンダーの秘め事」   響(和田琢磨)は勤め先のバーの店長?白州(升毅)のカップリングに悩んでいた。従業員の北杜(堀未央奈)を男体化するのはピンと来ず、新たな従業員を雇うことを要望する。そんなところに、最推しカップルの会社員?鳥井(弓削智久)と山崎(中尾暢樹)が来店し、枯渇していた響のBL妄想に潤いを与える。私利私欲で提案した新しい従業員?知多(須賀健太)は、可愛らしい顔のスポーツマンで、響の頭の中では新たなパーティーが始まる。   Order02「運命のつがい」   店長の幼馴染みで、江ノ島仲見世の組合長をしている小淵沢(山路和弘)が来店し、店長の“運命のつがい”が現れたと響は狂喜するのだが、小淵沢のあることが響を動転させる。一方、新米の知多は少しずつ仕事に慣れてきたが、まだ接客がおぼつかない様子。響は常連客の岩井(鈴木勝吾)と知多を...

评论:

  • 美花 1小时前 :

    看到最后发现是真人世纪改编,讲述了残疾运动员的不容易,以及社会对他们的不公,他们一生下来就被关上了正常的大门,还能如此努力,拼搏,不是应该更加得到社会的关心,关爱吗?正能量电影,久违的泪水。

  • 酒雯华 7小时前 :

    多线程叙事还整得很明白,新人导演太难得了哟。如果没有最后2分钟可以给4星。不是很懂又没有水钱是怎么冻上的…

  • 计冰彦 7小时前 :

    点映场开得挺多,可见主创很有自信。作为低成本犯罪电影情节的确很不错,充满各种意想不到,每个细节也都圆上了,很推荐喜欢看犯罪片的同好看一下。但我还是那个建议,能不能控制在90分钟啊,这种题材90分钟足够了。还有就是朱珠美死了!!

  • 萱淑 7小时前 :

    尚可,特别是交易的真相出现的时候让我愣住了一下。

  • 祥紫 8小时前 :

    时长稍有拖拉,连带影响故事节奏,优点戏剧张力(冲突)十足,剧本不俗值得一看。三星半

  • 祁殿臻 6小时前 :

    7分。反转反转再反转,越往后越没有新鲜感。2012.11.28 与妻 爱奇艺

  • 茜静 2小时前 :

    这是真·剧本杀电影啊,代入感可太强了。剧情反转不够惊艳,感受因为编剧不够经验?编不下去了,就炸煤气罐同归于尽?范伟老师一如既往地稳,窦骁的帅忽然就get了,至于张颂文……还是期待您其他戏的表现吧。

  • 祥紫 6小时前 :

    再完美的计划也有意外!

  • 汉雅青 6小时前 :

    有些巧合太牵强刻意了。国产原创不容易,多给一星。

  • 锁芷珍 6小时前 :

    整个故事太过为了玩结构而玩结构了,因此有些部分显得重复拖曳,假如稍微精简一点,说不定还真有点科恩兄弟感呢。然后黑色幽默方面还需加强一下,整部戏最好笑就开头扇范伟巴掌那部分了。

  • 福腾 1小时前 :

    既然所有人都当你不是普通人,那你就当一个不普通的人

  • 栾静柏 2小时前 :

    依赖巧合与反转堆叠的剧本,虽然有趣,但并不高明,贩卖儿童这么社会性的问题一笔带过实在可惜。

  • 铭盛 0小时前 :

    小成本,有惊喜,以人为故事线来回穿插,鸟点笑点紧迫点都有,剧情随着人物出场故事线不停的反转或者揭秘再推进剧情发展,直到小孩出场,心直接碎了,以为交易毒品(黑手提箱)原来是贩卖儿童。一下子为后来人物反转在正能量做乐铺垫。最后一句:猪队友真的不行,会坑人!朱珠还是很美很惊艳。老范表演好没毛病,窦骁有点意外惊喜!

  • 珠昭 9小时前 :

    故事很老套,不过很喜欢穿插在中间的立交桥和配乐,以及时不时出现的筒子楼俯视仰视全景。

  • 玉美 6小时前 :

    感觉会好看,吴君如果然很适合温情电影,演技很好,但是剧本差一点

  • 逮高韵 9小时前 :

    看起来很炮灰,实则是下半年院线观影的小惊喜;和Hulu马上季终的《大楼里只有谋杀》形成好玩的比对,也算是另重意外。固定空间的情节展开,几个互相关联的悬念和数个角色围绕着房间的延伸;因为故事体量维持在一个合适的水平,就感觉从开头到结束都有种简洁的合适(而且这里没有让人PTSD的「白纸黑字」,也算ok了)。范伟和张颂文一如既往地稳定,但印象更深刻的是窦骁好像早已失踪、片中却渐渐地在追回的演技。

  • 葛意致 1小时前 :

    扮演苏桦伟的童年,少年,中年的三位演员也都贡献出绝佳演技。对残疾人的肢体动作和表情神态模仿的惟妙惟肖。跑步是唯一能体现他生命价值和尊严的方式。

  • 百力夫 1小时前 :

    论演技范伟,张颂文演技一如既往的棒,朱珠也算在线,惊喜是窦骁在戏中的表现。

  • 燕碧蓉 0小时前 :

    小品剧本杀,我挑的是外卖小哥的本子,这脸一看后面就得反杀

  • 秘骊泓 9小时前 :

    但创作态度是一回事,有没有与之匹配的执行力又是另一回事了。

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